Тип 6. Скептик, Преданный

В своем лучшем проявлении

Существует два типа 6-к: фобические и контрфобические. Их реакция на свои страхи настолько различается внешне, что можно решить, будто это люди разных типов. Фобические 6-ки в ситуации опасности ведут себя осторожно, тихо, покладисто, чтобы избежать потенциальной атаки. А контрфобические, наоборот, еще больше провоцируют и проявляют агрессию – чтобы справиться с проблемой до того, как проблема «справится» с ними. Фобические 6-ки очаровательные, скромные и мягкие, их девиз «Страх, исчезни». А контрфобические, наоборот, выглядят крутыми, вызывающими и язвительными. Их кредо: «Страх – это никогда не скучно!» Есть люди с ярко выраженной полярностью, но большинство 6-к находятся где-то посередине между этими двумя крайностями, и в разных ситуациях проявляю черты либо фобические, либо контрфобические.

Здоровые фобические 6-ки стабильны, лояльны и идеалистичны. Они воплощают «правду обязательств», но делают это по своему выбору и с полной самоотдачей. Они часто преданы группе, традиции или идее, держат свои обещания, много трудятся и являются уважительными, защищающими друзьями. Прекрасный пример такого типа – герой Роберта де Ниро в фильме «Стажер» (2015).

Также здоровые фобические 6-ки дипломатичны и обходительны. Они общаются с людьми легко, с благоразумием и приятными манерами. А еще очень забавные и с живым воображением. Это могут быть очень справедливые лидеры, которые симпатизируют слабым членам команды и помогают всем людям проявить свои сильные стороны. Но при этом они не забывают и о своей личной ценности для коллектива и могут принимать непопулярные решения. В целом, они работают ради целей всей группы, позволяя каждому ощутить победу.

Здоровые контрфобические 6-ки очень отважные и способны даже тигра схватить за хвост. Они любят приключения, очень способные и искренне наслаждаются жизнью. К традициям они относятся с позиции конструктивной критики, создавая нечто новое на основе старого и предлагая коллективу новые альтернативы. Это энергичные, честные, напористые люди с хорошими идеями, командные игроки.

Три опытных летчика наблюдают за тем, как самолет взлетает прямо навстречу буре. Один говорит: «Вот взлетает смельчак». Второй: «Вот взлетает идиот». А третий: «Не вижу между ними никакой разницы».

В лучшем проявлении, контрфобические 6-ки креативны и оригинальные. Они умеют видеть то, что скрыто за внешностью, и не верить поспешным выводам, поэтому их мнения часто глубокие и проницательные. Часто занимаются творчеством и находят в нем свою силу. И, в целом, это люди трудолюбивые, лояльные и высоко-идеалистичные.

 

Ключевые мотиваторы

Хотят чувствовать безопасность, поддержку других людей, иметь веру и уверенность, проверять отношение людей к ним, бороться против тревоги и опасностей.

 

Общее описание

Одно из названий 6-го типа – Лоялист (Преданный), поскольку из всех эннеа-типов они самые преданные своим друзьям, и в целом, держатся за отношения гораздо дольше всех остальных людей. Они также преданы системам, убеждениям, идеям, даже убеждению о том, что все идеи и авторитеты необходимо оспаривать и ставить под сомнение. Их убеждения могут быть как в поддержку «статус кво», так и бунтарскими, революционными. В любом случае, за убеждения 6-ки будут бороться более яростно, чем за самих себя, и защищать свой коллектив или семью более упрямо, чем себя.

За их преданностью и лояльностью стоит Базовый страх – они не хотят, чтобы их бросили и лишили поддержки. Центральная проблема 6 типа – утрата уверенности в себе. Как будто бессознательно 6-ки верят в то, что у них самих недостаточно внутренних сил, чтобы в одиночку справиться с трудностями жизни. Вот почему они так сильно полагаются на структуры, альянсы, убеждения и внешнюю поддержку и руководство. А если подходящая структура не существует, то 6-ка поможет ее создать и поддерживать.

Тип 6 находится в центре Головы, а значит, у них сильно искажено чувство внутреннего руководства. Им сложно доверять собственным мыслям и суждениям. 6-ки много думают и тревожатся. И хотя им сложно принимать важные решения, однако они также противостоят, когда другие люди принимают решения вместо них. Они избегают, чтобы их кто-то контролировал, но также не хотят брать на себя всю ответственность, ведь это может поставить их «под удар» (старое японское: «все травинки, которые выросли выше среднего, обрезаются косой»).

6-ки всегда осознают свои тревоги и стараются обеспечить себе «социальную поддержку». Когда у них прочный тыл, они могут двигаться вперед с большей уверенностью. Но когда опора рушится, снова появляются тревога и неуверенность в себе: «Я снова сам по себе! Что же мне теперь делать?» Поэтому хорошим вопросом для 6-ки может быть: «Когда я знаю, что у меня достаточно безопасности?», или даже более глубокое: «А что такое безопасность?» Без внутреннего чувства духовного руководства и вытекающей из него полной поддержки, 6-ки постоянно будут страдать от отсутствия твердой почвы под ногами.

6-ки стараются построить доверие на фундаменте из страха и нестабильности. Часто их переполняет тревога, которой они ищут объяснения. И для того, чтобы почувствовать хоть что-то ясное и устойчивое в своей жизни, 6-ки могут держаться за объяснения и позиции которые вроде бы дают эту ясность и понимание. Им трудно достичь «веры» (доверия, убежденности), поэтому когда у них появляются сильные убеждения, 6-ки стараются держаться за них и не подвергать их сомнениям. Они становятся прекрасными последователями каких-то идей, теорий, идеалов. Так же и с людьми: когда 6-ка чувствует, что человек заслуживает доверия и влияет на его эмоции и поведение, то старается поддерживать дружескую связь с этим человеком как можно дольше. Часто людей 6 типа называют самыми преданными и лояльными друзьями, сотрудниками, партнерами. Не будучи способными доверять самим себе, 6-ки находят в мире что-то или кого-то, на кого они могут положиться, и это придает им уверенности.

«Моя тревога постепенно стала поддаваться контролю, и стала снижаться моя потребность во всем «сверяться» с друзьями. Раньше мне приходилось спрашивать мнение у десятков «авторитетов». Как правило, я это делала один на один: «Мэри, а ты что об этом думаешь?» или «Пожалуйста, помоги мне определиться». В настоящее время я сократила свой список авторитетов до 1-2 доверенных друзей. И даже, порой, мне удается принять решение самостоятельно!»

До тех пор, пока они не смогут наладить контакт со своим внутренним руководством, 6-ки будут оставаться шариком для пинг-понга, который постоянно перепрыгивает от одного источника влияния к другому. Из-за этой реактивности, совсем неважно, что мы говорим 6-ки, поскольку и противоположное тоже может оказаться верным для нее. Люди этого типа одновременно сильные и слабые, пугливые и отважные, доверяющие и сомневающиеся, обороняющиеся и провоцирующие, сладкие и кислые, агрессивные и пассивные, обидчивые и обвиняющие, думающие и делающие, командные игроки и одиночки, доверяющие и проверяющие, сотрудничающие и ставящие палки в колеса, нежные и грубые, щедрые и мелочные – и так далее. Другими словами, их запросто можно назвать «клубком противоречий».

Самая большая сложность для 6-к в том, что они пытаются построить безопасность в своем окружении, не разрешая свои внутренние эмоциональные тревоги. Однако когда они учатся открыто встречать свои тревоги, то понимают, что мир по своей природе изменчив, и в нем нет никакой уверенности, и тогда они учатся быть безмятежными и смелыми в любых обстоятельствах. И тогда обретают величайший дар из всех – ощущение мира внутри, несмотря на любую переменчивость жизни.

Поскольку 6-ки постоянно изучают окружающие опасности, они могут стать прекрасными наблюдателями, способными видеть скрытые смыслы происходящего. Кроме того, они прекрасно разбираются в психологии людей, понимая все ее сложность и многообразие.

 

Общие черты типичной 6-ки

Для многих представителей 6 типа мир наполнен рисками и опасностями. И чтобы справляться со всеми этими угрозами, надо выстроить систему, которая будет меня оберегать и защищать. Если у 6-ки за спиной есть надежный закон, правило, традиция, или если он выполняет свои привычные обязательства в привычной обстановке – 6-ка непоколебима. Но если такой поддержки за спиной нет – 6-ка может сразу стать слабой и нерешительной.

Проблема в том, что пытаясь найти защиту во внешнем мире, 6-ки забывают опираться на свои собственные ценности и интуицию. Это приводит их к нестабильности и неуверенности в себе. А  таком состоянии почти любая ситуация может казаться угрожающей. К примеру, сложно начать делать что-то новое и непонятное, поскольку есть риск нарваться на критику и обвинения. И в конечном итоге, 6-ка может начать продумывать практически каждый свой шаг и каждое слово.

Чтобы поменьше думать о своих тревогах, 6-ки любят наполнять свой график самыми разными делами и много работать. Свободное время их пугает, в том числе, потому, что они не всегда могут решить, чем его занять. Они также любят тренировать свое тело и часто становятся атлетами или мастерами единоборств. К тому же, физическая активность помогает частично снять тревогу. Но чрезмерная занятость также приводит к проблемам – например, 6-ка может взять на себя слишком много или дать много обещаний, и потом не в состоянии все их выполнить. От чего тревога еще больше усиливается и вызывает чувство враждебности к людям, которые все чего-то от него хотят.

Люди этого типа, действительно, противоречивы. С одной стороны, они ищут себе авторитет, который скажет им, как надо жить, и даст им четкие инструкции. Но найдя такой авторитет, 6-ки начинают бунтовать и не хотят подчиняться абсолютно всему – они хотят сами решать, каким правилам следовать, а какие нарушать. С одной стороны, они хотят получить защиту и поддержку, но одновременно злятся на то, что на них возлагаются большие ожидания и требования. Нередки случаи, когда 6-ки подводят в последний момент тех, кто на них полагается. Они даже способны на предательство, если их страх оказывается сильнее чувства безопасности, которое может дать этот авторитет.

В целом, 6-ки требуют от авторитета, чтобы тот всегда исполнял свои обещания, а также чтобы мог угадать недовольство 6-ки и вовремя принять необходимые меры. Если же лидер не угадывает намеки или просто не реагирует на них, то 6-ка начинает вести подпольную борьбу, через поиски компромата, сплетни или создание группы «сопротивления». А порой он просто уходит без всяких объяснений.

6-ки любят работать в группе и чувствовать себя частью коллектива. Едва начав работать в новой компании, они сразу начинают говорить «мы»: «мы оказываем услуги…», «наша компания производит…» Именно 6-ки с легкостью носят униформу и не стесняются показываться в ней и в нерабочее время. Это прекрасные командные игроки, которые умеют быть как состоянии независимости, так и взаимозависимости с другими членами группы. И поскольку 6-ке так важно это ощущение «локтя», то неизбежно вырастает страх предательства. 6-ки остаются преданы своему коллективу только до тех пор, пока им кажется, что группа к ним лояльна. Но как только возникает ощущение (пусть даже и не основанное на фактах), что группа меня предала – это дает 6-ке моральное оправдание самой предать группу и уйти.

Интересно (и противоречиво), что самый большой страх 6-ки – как раз в том, чтобы остаться в одиночестве. Но он часто скрыт под ложным ощущением независимости и убеждения «я все должен сделать сам». В глубине души 6-ка считает недостаточно компетентной и не знает, что ей делать, поэтому боится, что ее бросят. Причем, здесь не столько боязнь отвержения, а именно само чувство страха, которое вырастает внутри при одной мысли об одиночестве.

Любопытно, что убеждение о том, что «я все должен сделать сам» побуждает 6-к поворачиваться спиной к помощи, которую им искренне предлагают. Например, многие 6-ки ходят на развивающие тренинги и духовные семинары. И даже если они после занятия с Учителем наконец-то обретают полое спокойствие и уверенность, то могут потом встать и уйти, и больше никогда не вернуться, потому что «я должен это сделать сам».

Манера общения 6-ки часто звучит как установление рамок. Этим людям важно ощущать, что они способны контролировать ситуацию, поэтому они «делят» ее на кусочки. К примеру, если кто-то пытается обрисовать 6-ке картину глобального будущего проекта, то 6-ка сразу же попытается составить более конкретный и исполнимый план действий. Часто они стараются снизить свои расходы и вообще следить за бюджетом. Могут уменьшать свои потребности. Также склонны искать лишь один верный способ действий, и критиковать других людей за то, что те действуют по-другому. Наконец, часто они побуждают других людей говорить им, что следует сделать, и избегают сами проявлять инициативу. Установление границ для себя и окружающих помогает 6-ке чувствовать, что она соответствует и не отклоняется от правил.

 

Образ себя: я – осторожный человек

6-ки – это люди, ориентированные на факты, но они подавляют свою способность принимать решения, ради того, чтобы сохранять гармоничные отношения с людьми и самим собой. Они много стараются ради того, чтобы стать частью устойчивой социальной группы с четко выраженными ценностями. Причина этого – в их постоянном глубинном чувстве тревоги. Становясь надежным последователем и защитником идеалов своего сообщества, 6-ки компенсируют свой недостаток внутреннего руководства и уверенности в себе.

Им довольно легко подчиняться правилам, законам и нормам. Подобный конформизм приводит к тому, что 6-кам становится сложно принимать свои собственные решения и находить творческие подходы. Хотя некоторые 6-ки любят иногда эти правила слегка нарушить – в те моменты, когда их никто не видит и не узнает об этом. Но в целом, даже сама мысль об отклонении от правил и традиций может казаться им невозможной. Иллюзия 6 типа в том, что безопаснее исполнять правила и быть ответственным, нежели наоборот. Именно поэтому им так не хочется оказаться в ситуации, когда они не вписываются в коллектив, не могут сделать что-то как надо, или разочаровывают людей, которые им дороги.

Интересно, что хотя 6-ки больше всего хотят выглядеть ответственными и надежными в глазах окружающих, однако сами же все портят, когда начинают вести себя беспомощно, жаловаться на обстоятельства или говорить неуверенно. Более того – они еще больше подрывают доверие своих близких тем, что ведут себя подозрительно или выражают свое личное недоверие. Согласитесь – сложно быть открытым рядом с человеком, который почти напрямую говорит, что не доверяет вам. Правда, чаще всего, подобные речи от 6-ки являются не более чем проверкой вашей «преданности», поэтому не стоит их принимать близко к сердцу. Но и напрямую обесценивать опасения 6-ки тоже не стоит.

Со своими страхами 6-ки справляются двумя путями. Во-первых, они в любом коллективе или проекте создают ощущение, будто они являются его необходимой и существенной частью, и это дает гарантию, что их не прогонят и не исключат. Кроме того, когда 6-ка управляет процессом, она верит в то, что все будет сделано как следует.

Во-вторых, 6-ки могут пытаться «победить» свои страхи. К примеру, постоянно обучаются, чтобы избежать чувства некомпетентности, или занимаются рискованными видами спорта. Но важно помнить, что любые риски, которые предпринимают 6-ки, всегда продумываются заранее. Поэтому перед любыми переменами они могут колебаться. Определение безопасности для 6-ки часто заключается в том, чтобы знать возможные трудности и риски, и понимать, чего им следует ожидать и опасаться. Как только они узнают о том, чего стоит бояться, как страх сразу исчезает. Точно так же 6-ки относятся к новым знаниям. И, если не могут убедиться в том, что знание действительно заслуживает доверия, то предпочитают его отвергнуть и опираться на то, что они уже давно знают и проверили на своем опыте.

Проблема здесь в том, что невозможно предугадать наперед все возможные трудности, и вот тут-то включается воображение. Поскольку все решения принимаются на основании ума, оторванного от телесной интуиции, то любая возможная ситуация придумывается, анализируется, подвергается сомнениям и заново обдумывается. Порой это приводит к полному ментальному параличу и неспособности действовать.

Вот почему для выживания в этом пугающем мире 6-кам следует учиться распознавать свои сомнения и останавливать себя в те моменты, когда они чересчур увлекаются придумыванием самых ужасных сценариев. К примеру, им может помочь, если они будут проверять свои подозрения в разговоре с друзьями или близкими людьми. Также очень полезны дыхательные практики, например, медленно сосчитать до 10, сделать несколько глубоких вдохов, успокоиться, и увидеть реальность такой, какая она есть.

 

Общаясь с 6-ками

На тренингах по Эннеаграмме представители 6 типа меньше всех остальных хотят быть определены. Они будут задавать всем вопросы о том, «какой мой тип, как ты думаешь?», однако так и не согласятся до конца с тем, что их тип 6.

Как правило, 6-ки задают много вопросов, порой провокативных, сомневаются в утверждениях, ищут четкие определения, выражают недоверие. Их цель – не получить информацию, а, скорее, проверить, как вы отреагируете на такое поведение. В общении с ними можно ожидать ироничных шуточек и комментариев, одновременно с желанием казаться дружелюбными. Порой, благодаря «умению» 6-к, вы и сами начинаете сомневаться в том, что ранее казалось очевидным и реальным.

Типичные фразы и слова 6 типа:

«Да, но…», «Что если…», «А как насчет этого? Или того?»

«Докажи мне это», «А каковы ваши доказательства? Насколько вы компетентны в этом вопросе? Почему вы так уверены, что это сработает?»

Энергия людей 6 типа тревожная, и рядом с ними вы можете почувствовать некоторое волнение или беспокойство. Порой их высказывания могут звучать категорично, с осуждением, но это не связано с моральными вопросами (как у 1ц), а больше с поиском безопасности. Другие невербальные признаки людей 6 типа таковы: фокусирует внимание на проблемах, колеблется перед началом действий, выглядит неуверенно в моменты принятия важных решений, тестирует вашу преданность.

Чтобы общение с 6-ками происходило более гладко, старайтесь держаться на равных – не стоит вести себя слишком самоуверенно и авторитетно. Не принимайте их иронию близко к сердцу, скорее, воспринимайте ее с юмором. И, если предполагаете наличие трудностей в будущем – лучше скажите о них сразу и напрямую. 6-ка чувствует себя гораздо спокойнее, когда смотрит в лицо своим проблемам, и может заранее подготовиться к их возникновению.

 

Движущая эмоция (мотивация) – ТРЕВОГА

Часто 6-ки не осознают того, что ими движет тревога и страх. С другой стороны, ведь страхи есть у любого человека, в чем же разница? Дело в том, что 6-ки, действительно, почти ничего не боятся, при условии, что им все известно наперед, что их ждет и какими будут эти опасности. Но как только возникает ситуация неопределенности и неизвестности, вот тут мозг 6-ки пускается в дикую гонку и начинает пытаться проанализировать все наперед. 6-ки боятся не чего-то конкретного, а самого ощущения страха, и вдруг ощущают панику и неуверенность в том, что смогут в нужный момент справиться с проблемой. Воображение – это прекрасная вещь, и у 6-к оно развито прекрасно. Однако проблемы возникают, когда 6-ка начинает воображать опасности, и это доходит до паранойи. Ведь как можно отличить реальное предчувствие от того, что было рождено иррациональным страхом?

Я припарковал машину в городе и собрался оставить ее там на все утро. Когда я доставал сумку с заднего сидения, я вдруг заподозрил что-то насчет человека, который проходил в этот момент мимо меня… И тут меня осенило: точно, он собирается украсть мою авто-магнитолу! Как будто на нем видела неоновая вывеска: «Я хочу украсть твою магнитолу». Я закрыл машину и неспеша пошел по улице. Человек зашел на почту, а я – в магазинчик, притворяясь, что собираюсь за покупками. Этот человек меня увидел в магазине, затем прошел дальше по улице и уже не вернулся. Он не украл мою магнитолу лишь потому, что я так внимательно за ним наблюдал.

Часто 6-ки говорят о своем ощущении полной катастрофы, похожем на резкие приступы тревоги и сомнений. Оно поднимается внутри внезапно и быстро захватывает целиком все мысли и чувства. В этом состоянии почти невозможно услышать любые разумные доводы, включая и голос своего рассудка. И порой, когда действительно вдруг случается что-то ужасное, 6-ка испытывает необъяснимое ледяное спокойствие: неизвестность ушла, и теперь она точно знает, что надо делать, ведь уже заранее продумала наперед все варианты решений.

Сомнения – это постоянная фиксация ума людей 6 типа. И чаще всего она проявляется через внутренний диалог, причем не двух персонажей, а сразу нескольких. 6-ки не уверены в окружающем мире и в самих себе. Часто они вообще не осознают в себе наличие страхов и тревог и гораздо легче могут осознать в себе злость или грусть. А некоторым проще увидеть свое стремление помогать другим людям, вместо тревоги. Чаще всего именно 6-ки не могут определить свой тип и путают себя почти со всеми остальными эннеа-типами. Более того, поначалу 6-ки даже саму модель Эннеаграммы могут ставить под сомнение, поскольку не любят быть «классифицированными» (а вдруг кто-то использует эти тайные знания против меня?)

Часто сомнения 6-ки основаны на их глубоком убеждении в том, что во всем очевидном есть свой скрытый смысл. Постоянно выискивая, что же именно там скрыто и неявно, 6-ки начинают сомневаться и в том, что совершенно открыто и очевидно. Порой 6-ка внешне с вами соглашается, но в душе планирует как-то проверить ваши мотивы и намерения.

Также тревога и сомнения приводят к прокрастинации, невозможности определиться и начать действовать. Они часто не уверены в том, что справятся, или сделали верный выбор. А затем уже сомневаются в своих собственных сомнениях. И так как 6-ки живут в ментальном мире, где возможно что угодно, и простор фантазий безграничен, они часто забывают о том, чтобы проверять свои предположения реальными фактами. Вместо того, чтобы услышать свое внутреннее чутье и просто начать действовать, 6-ки боятся доверять своим внутренним ощущениям и любым своим сильным страстям, способным сбить их с ясного пути.

Внутренний парадокс людей 6 типа звучит так: «Чтобы обрести свою силу, я должен ее отдать внешним силам». Как и все ментальные типы, 6-ки чувствуют некий разрыв между своим мышлением и своей телесной, жизненной энергией. Порой это похоже на своего рода «перегородку» в горле, которая виртуально отделяет голову от остального туловища. Часто у 6-к проблемы с горлом, голосовыми связками, простудные заболевания.

На психологическом уровне 6-ки как бы отдают власть над своей жизнью внешним обстоятельствам и не чувствуют, что способны полностью о себе позаботиться и принимать свои собственные решения. Поэтому они постоянно находятся в поиске надежного авторитета и руководства – будь то отец, властный лидер, система, организация или идея. Но в любом случае, все это – лишь отголоски самой ранней внутренней динамики, когда ребенок 6-ка чувствовал, что его родители всесильны, и он никак не может им противостоять, и не может без них обойтись. Порой они неосознанно играют роль беспомощного, чтобы побудить окружающих о нем позаботиться. Но такие моменты чередуются с приступами бунта, когда 6-ка вдруг испытывает недоверие и начинает проверять тех, кто о нем заботится.

Парадоксальным образом, как только 6-ка начинает заранее бояться того, что кто-то обретет над ним власть, он мысленно готовится к этой ситуации, и вдруг снова ощущает себя сильным.

Один человек 6 типа вспоминал, как в детстве он жил по соседству с заводчиком доберманов. Каждое утро, когда мальчик шел в школу, он очень пугался, если соседские собаки начинали на него громко лаять. А потом в один день он вдруг услышал лай собаки в своей голове, еще до того, как вышел на улицу. Это его напугало, но также помогло мысленно подготовиться к ситуации, и ощутить свой контроль на ней.

Фактически, хотя 6-ки привыкли считать, что эти мир им угрожает, но на самом деле, они угрожают сами себе – в своем воображении. Порой они даже бессознательно притягивают какие-то проблемы и негативных людей в свою жизнь – лишь для того, чтобы снова убедиться в том, что его опасения были не на пустом месте. А порой они просто изводят своих близких тем, что высказывают вслух свои подозрения, шпионят, спорят или жалуются.

 

 «Почему мне нравится быть 6-кой»:

  • За способность анализировать и наслаждаться сложностью и глубиной решаемых вопросов
  • За умение видеть скрытое
  • Всегда есть, о чем подумать, и это дает воодушевление
  • Радость, что я могу чувствовать себя спокойно и защищенно в самом центре опасности
  • У меня есть многолетние друзья, с которыми у нас глубокие и близкие отношения
  • Переживание радости, когда все оборачивается лучшим образом
  • Мое чувство юмора
  • Моя независимость

 

«Почему мне не нравится быть 6-кой»:

  • Меня часто атакуют сомнения
  • Мне не всегда комфортно самому принимать решения
  • Я слишком нервничаю и волнуюсь из-за разных мелочей
  • Сам саботирую свой успех (шаг вперед, два назад)
  • Думая о будущих трудностях, я упускаю возможность насладиться настоящим
  • Порой я чувствую, будто меня атакуют, и моя отплата бывает очень резкой
  • Порой я делаю что-то совсем безрассудное или противоположное, чтобы всем доказать, что я не боюсь

 

Чего 6-ка никогда не сделает:

  • Услышав незнакомый звук среди ночи, будет спокойно уверен в том, что это кошка, а не грабитель
  • Легко простит себя после того, как разбил любимую вазу своего друга
  • Выбирая себе будущую карьеру, не станет опрос мнений среди всех своих друзей
  • Пойдет к новому врачу и ни слова не спросит о его профессиональном статусе и рекомендациях других пациентов
  • После спонтанной дорогой покупки будет точно знать, что принял самое мудрое решение

 

Подходящая работа для типа 6:

6-к высоко ценят их начальники, коллеги и клиенты за преданность. Некоторые 6-ки выражают ее через сочувствие, другие – больше при помощи аналитических способностей. Одни из них больше умеют ощущать то, что происходит в организации здесь и сейчас, а другие – имеют прекрасное чутье на будущие возможности или трудности.

6-кам нравится ощущение сопричастности и жесткой структуры. В целом, они хорошо чувствуют себя в больших организованных коллективах, например как армия, общественные объединения, органы правозащиты, МЧС, благотворительные, социальные или политические организации. По сути, они могут быть старательными сотрудниками почти на любом рабочем месте, где есть хороший коллектив, стабильность и возможность получать интеллектуальную подпитку.

Благодаря своим способностям предчувствовать трудности и заранее к ним готовиться, это хорошие аналитики, антикризисные и финансовые менеджеры, главные бухгалтеры.

6-ки также могут проявить себя в роли актеров, часто комедийных. Их образ – это часто «соседская девчонка» или «простой парень». Но также их можно встретить на работе в банках, фондовых биржах или ИТ-компаниях. Все эти профессии удаются 6-кам, благодаря их острому уму и способности решать сложные проблемы, в том числе, технологические.

При наличии солидного опыта, хорошей команды или надежной поддержки, 6-ки также часто начинают свой бизнес. Причем, довольно успешно – им помогает интуиция и способность все тщательно планировать и прогнозировать.

Другие профессии, подходящие 6-кам: бизнес-консультант, профессор университета, исследователь, детектив полиции, судья, психиатр, все ИТ-специальности, журналист, критик, инженер, ученый, юрист.

 

В своем худшем проявлении

На нездоровых уровнях развития фобические 6-ки нервные, скептичные, недоверчивые. Они охвачены страхом и крайне зависимы от других людей. Они могут подчинить всю свою жизнь работе, фактически став рабом своей должности и своего начальника. Они могут вести себя как слабые, бессильные неудачники, однако также требовать полной поддержки от друзей, тиранизируя остальных своей беспомощностью, четко устанавливая границы того, на что они готовы решиться или попробовать.

Нездоровые фобические 6-ки избегают любых перемен, хронически превращая все в катастрофу, могут стать параноиками. Также обвиняют и нападают на всех, кто, по их мнению, отклоняется от нормы или как-то еще угрожает им. Могут быть трусливыми, мелочными, сутяжными, нетерпеливыми и слишком категоричными.

Контрфобические 6-ки на нездоровых уровнях могут становиться агрессивными, нестабильными и придирчивыми без оснований. Также могут быть гиперактивными, не производя никаких результатов, параноидными, обвиняющими, воинственными и мстительными. Некоторые из них лелеют свою ненависть и ведут себя агрессивно и даже угрожающе. Вспылив, они становятся крайне бдительными и в целом ведут себя гораздо хуже, чем те авторитеты, которых они обвиняли в злоупотреблении властью.

 

«Бытовые» особенности 6-к:

  • Испытывают непреодолимое желание найти (и озвучить) в чём-то (ком-то) изъян, но могут очень остро воспринимать попытки указать на их собственные проблемы
  • Во время разговора дискуссия в их голове протекает в разы быстрее, чем реальный разговор, поэтому временами «зависать» (смотреть потерянным взглядом, смотреть в пустоту)
  • В машине возят немаленький набор инструментов, от разводных водопроводных ключей до салфеток и паяльника – ведь никогда не знаешь, что может случиться и пригодиться в дороге
  • Путешествуя, обычно набирают одежды в чемодан гораздо больше, чем может реально понадобиться, вернувшись домой, осознают этого, но в следующий раз всё равно не способны выбраться из этого шаблона.
  • Делясь какой-то идеей, могут начать довольно издалека, т.к., по их мнению, это всё важно для понимания той мысли, которой они делятся
  • Несмотря на то, что шестёрка не любит накапливать вещи, у неё всегда есть один-два «ключика» — особенно им важных вещей, соединяющие их с прошлым
  • Зачастую питаются по только им понятной системе, состоящей из «это нельзя», «это не стоит», «это можно по праздникам». Причём, эту систему нельзя назвать «набором штампов из женских журналов», но и далеко не всегда она стройна и научна
  • Предпочитают удобство, и некоторую «серость» в одежде
  • Любят писать текст с большим количеством скобок и кавычек, пояснений и метафор

 

Секретные фишки про них:

  • 6-ки могут сгоряча сказать или сделать то, о чем потом очень сожалеют, но боятся признаться в этом
  • 6-ки лояльны и заслуживают доверия, но также тестируют других людей на то же самое
  • 6-ки слишком готовятся на случай внезапных неприятностей
  • Обычно 6-ки склонны стесняться лидерства, и если им приходится взять ее на себя, то в этой роли очень нервничают
  • 6-ки сами психологически изощренные, поэтому понимают сложности человеческой натуры
  • 6-ки всегда «на страже», сканируя окружение на опасности